Chọn công ty lớn hay Startup? Nghe người trong nghề nói

Xin chào các bạn, ngày hôm nay chúng ta sẽ quay trở lại để đối thoại về chủ đề Làm việc cho công ty lớn hay công ty Startup, đâu mới là lựa chọn khôn ngoan cùng anh Trí và chị Hương Giang – Founder TIDITADA.

Ngay khi ra trường, các bạn trẻ sẽ phải đối mặt với 2 sự lựa chọn, đó là làm việc cho công ty nhỏ/Startup hay làm cho những tập đoàn lớn.

2 lựa chọn này có những cơ hội, thách thức ra sao và phù hợp với kiểu người thế nào là điều mà chúng ta sẽ được lắng nghe trong bài viết này.

Sẵn sàng nhé!

Làm việc ở Startup và Big Corp sẽ được lợi ích gì?

Anh Trí: “Startup muốn kiếm người làm việc cho mình khó lắm vì mình chưa là ai hết. Nếu mọi người chỉ nhìn mặt tiền thì hiển nhiên thấy Big Corp long lanh hơn hẳn.

Về câu hỏi này tôi xin thẳng thắn rằng các bạn nên đi làm cho Corporation nếu bạn thích KỶ LUẬT. Còn nếu bạn là một Luffy với khát vọng đi tìm kho báu, thử thách bản thân, mong muốn thể hiện cá tính của mình thì Startup chào đón bạn.”

Chị Giang: “Anh Trí làm Startup anh ấy dùng từ kỷ luật khi nói về Big Corp, còn chị sẽ dùng từ ỔN ĐỊNH. Một công ty lớn bao giờ quy trình tuyển dụng của họ cũng mất nhiều thời gian nhưng khi tuyển được người thì nhân sự sẽ làm việc lâu dài.

Môi trường có Big Corp sẽ có tổ chức hơn, có phòng ban và bộ phận rõ ràng. Khi vào làm các bạn sẽ được Coaching, hướng dẫn cụ thể nên bạn sẽ đi những bước đầu đời vững chắc hơn.

Một cái quan trọng ở công ty lớn là sự chuyên sâu. Mọi thứ sẽ được phân nhỏ, đào sâu để có Professional Career rõ ràng bên cạnh các chính sách, quyền lợi đặc biệt dành cho nhân viên.”

Làm việc ở Startup nhiều cơ hội nhưng có quá mạo hiểm cho sinh viên mới ra trường hay không?

Anh Trí: “Ngược lại với từ khóa RÕ RÀNG ở Big Corp thì ở Startup là một môi trường đầy BẤT NGỜ cả tích cực lẫn tiêu cực.

Bởi vì không chỉ riêng nhân viên phải tự tìm cái path trong đội ngũ của mình mà ngay cả chủ doanh nghiệp cũng phải tìm đường để sinh tồn. Tất cả mọi người đều phải đấu tranh để SINH TỒN.

Họ chưa định vị được sự rõ ràng và vì vậy cũng khó lòng ổn định. Khi đó khả năng chấp nhận biến động, khả năng xoay sở trong hỗn loạn là thứ mà bất cứ ai gia nhập vào Startup đều phải có.”

Vậy làm việc ở Startup nhân sự sẽ được những gì?

Anh Trí: “Nơi nào cũng sẽ có sự tiến bộ và trưởng thành. Làm việc ở Startup bạn sẽ đối mặt với vô vàn vấn đề, nếu ví mỗi vấn đề là một bài toán thì sau khi giải được bạn sẽ giỏi lên rất nhiều. Nhưng để đủ sức giải đề, chắc chắn bạn phải nỗ lực không ngừng.

Phần thưởng quan trọng hơn cả sự trưởng thành anh muốn nhấn mạnh đó là các bạn sẽ được gánh vác những vai trò quan trọng dù là nhân viên mới. Và vì chưa có quy trình rõ ràng nên mình sẽ được xây dựng quy trình cho công ty.

Từ đó các bạn có cơ hội thể hiện cá tính, làm theo cách của mình và để lại dấu ấn cá nhân. Đây là điều mà ở Big Corp khó có được.”

Công việc ở Big Corp chỉ chuyên sâu 1 lĩnh vực, làm lâu có quá nhàm chán không?

Chị Giang: “Theo chị là không nhàm chán bởi vì công ty lớn thì công việc cũng rất nhiều. Thực ra sẽ có nhiều funtion cũng như career path rõ ràng nên các bạn sẽ có cơ hội thay đổi công việc kèm theo học thêm những kiến thức và kỹ năng mới.

Đổi lại, nếu mình ở 1 vị trí 3, 4 năm không thay đổi thì khi đó sẽ nhàm chán thiệt. Chưa kể một nhân sự ở Big Corp sẽ phải đối mặt với câu chuyện 1 là phát triển lên vị trí cao hơn, 2 là rời khỏi công ty bởi lẽ không move up thì phải move out.”

Người trẻ ngày nay đề cao sự tự do và linh hoạt, liệu đây có phải là thế mạnh của Startup?

Anh Trí: “Nếu nói đến tự do thì anh đồng ý nó là nền tảng của hạnh phúc. Nhưng cái giá của tự do là độc lập.

Nên nếu có ai đó muốn làm cho Startup vì nó được free, được thoải mái mà bản thân họ không phải là một người độc lập, không có khả năng quản lý thời gian, yếu tư duy giải quyết vấn đề thì sự tự do này sẽ là thảm họa đối với bạn đó cũng như với công ty.

Ngược lại, khi làm việc ở Big Corp mà lên tới một level nhất định thì sự tự do mà mình sở hữu lúc đó nó quyền lực khủng khiếp.”

Kinh nghiệm hòa nhập, phát triển tại Big Corp và Startup

Bản thân anh Trí, chị Giang đều là những người đã trải qua quãng thời gian làm việc ở Big Corp lẫn Startup và đạt được những thành tựu đáng nể.

Nếu bạn đang muốn lắng nghe những trải nghiệm thực tế thì nó đã được chia sẻ trong video dưới đây. Cùng lắng nghe nhé:

Sau cùng, khi đã nghiền ngẫm cùng anh qua chủ đề Làm việc cho công ty lớn hay công ty Startup, đâu mới là lựa chọn khôn ngoan các bạn hãy để lại comment chia sẻ với anh mình đã rút ra được những gì và còn băn khoăn nào nhé.

Hẹn gặp lại các bạn trong những chủ đề thú vị hơn trong chuyên mục Phát triển sự nghiệp trên website nguyenhuutri.vn